加密货币薪水？这在新西兰现在是合法可能的

一些加密货币怀疑论者表示，如果你不能使用数字资产来支付税款，那么这些资产实际上并不是钱。通过这个镜头，加密货币刚刚成为新西兰岛国的钱。

本月，美国国税局（IRD）公布了两项与加密货币相关的约束性裁决。值得注意的是，第一项裁决概述了如果满足一系列特定条件，支付雇员加密货币工资的合法性，例如：如果加密货币被用作就业合约中的货币。

正如税务局解释：

“如果员工同意以加密货币资产的形式获得部分正常报酬，则大多数（合法）要求都将得到满足。付款将是固定的，收到的定期金额作为回报工作的回报。加密货币资产也可以具有许多货币特征;例如，这项裁决涵盖的加密货币资产类型很容易转换，可分割，可替换，持久且难以伪造。“

美国税务局公共裁决主任苏珊普莱斯今年夏天早些时候首次宣布，这项具有约束力的裁决将于2019年9月1日成为该土地的法律，并将在此之后的最初三年内生效。

第二项具有约束力的裁决涉及奖金，税务局称“向雇员支付与其就业有关的加密货币资产作为奖励”是奖金，如果1）给定资产可以随时交易所法令，2）如果是被用作货币或者如果它们与法定货币挂钩。

税务局亦发现这类奖金属于国内税务的“工资或工资”。

美国的比特币工资不是那么快

加密货币经济仍然刚刚起步。在这种背景下，全球监管机构和当局实际上才刚刚开始努力解决生态系统的影响。

从这个意义上讲，IRD对加密的最新约束性裁决是当地清晰度的适度信标，当时加密的状态在许多情况下通常不明确，而在全球其他地方则完全不允许。

例如，考虑一下美国。虽然没有硬数据可以解决，但近年来美国不止一些工人已经获得了加密的工资。这些工人可能处于空间的最前沿，但他们似乎也在不知不觉中违法。为什么？加密货币工资目前在美国似乎不合法。

正如律师斯蒂芬帕利最近在Twitter和行业出版物The Block上所指出的那样，美国的工资受“公平劳工标准法”或FLSA的管辖。帕利强调，美国劳工部通过要求“按照规定支付现金或可转让票据的规定工资，包括加班补偿”来执行该立法。

换句话说，美元应该是美国工资的货币。当被问及加密货币是否有资格成为“可以按面值支付的可转让票据”时，帕利表示相关法律没有支持这种解释。

外卖？你现在可以在新西兰合法地获得比特币的工资，但在美国却不是这样。但是对于货币变化的看法，这意味着加密货币可能会越来越多地用于工资。

考虑美国最高法院法官斯蒂芬布雷耶去年在不同的最高法院意见中提出的论点。在涉及股票期权纠纷的案件中，布雷耶法官在讨论金钱如何演变时提到了比特币工资：

“而且，我们认为金钱随着时间的推移而发生了变化。 Cowrie炮弹曾经是这样一种媒介，但不再是（……）或许有一天员工将获得比特币或其他类型的加密货币。“

加密货币工资？现在新西兰的合法可能性首先出现在Blockonomi上。