人力资源专员-华盛顿特区Cyber​​Coders的区块链工作

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最低要求技能：
人力资源，PHR，SHRM-SCP，SHRM-CP，Workday，MS Office，谷歌套件，创业文化体验，雇佣法，供应商和外部合作伙伴

名称：人力资源专员（区块链启动）
地点：弗吉尼亚州阿灵顿*提供搬迁服务*
资格：人力资源，MS Office，Google Suite，工作日，启动，业务活动，福利，雇佣法
薪酬：高竞争力的基础，全面福利，401k，搬迁补助

这是一个令人难以置信的机会，可以加入由一些最智能人领导的区块链领域的新锐领导者，我们希望您将顶级人才带入我们的精英团队此人将有机会通过跨人力资源职能部门执行各种活动来影响每位员工的经验，包括福利，员工关系，培训，绩效管理，入职，政策实施和遵守劳动法。

您是充满活力的人力资源专员，很高兴能成为我们日常运营不可或缺的一部分，并创造出引人入胜的员工体验吗？然后，我们等不及要见您

你会做什么

职责包括但不限于：
-与各地的管理和跨职能团队紧密合作，为所有员工创造一种引人入胜的体验
-与人力资源经理合作，开展日常业务活动，以支持所有员工
-识别，沟通并解决员工关系问题
-管理员工绩效管理和福利管理
-监督新员工入职计划，以确保出色的新员工体验
-利用公司的HRIS，Workday维护所有就业记录
-协助管理人力资源政策和程序
-确保公司遵守所有适用的州和联邦法律，法规和政策
-寻找发展和留住人们以发挥最大潜能的机会
-促进员工敬业度，学习和发展
-参与制定部门目标，目的和系统
-监督与供应商和外部合作伙伴的日常互动
-完成特殊项目和目标，进行研究，开发和组织信息并交付成果
-通过指导和指导建立并维持一支强大的团队

您需要什么职位

-HR通才经验
-MS Office，Google Suite和Workday
-人力资源，商业，传播或相关领域的学士学位
-出色的人际交往能力和以专业，积极，礼貌的态度进行交易所的能力
-具有独立工作能力和做出决策的能力，需要根据政策，程序和操作实践的知识进行判断
-具有紧迫感，能够及时有效地响应和跟踪项目
-组织和计划能力以及平衡多个优先事项的能力
-就业法律知识

额外信用：
-人力资源专业（PHR），SHRM高级认证专家（SHRM-SCP）或SHRM认证专家（SHRM-CP）证书
-启动环境的经验如果有兴趣，请发送电子邮件至Lauren.Doversola@Cyber​​Coders.com并附上您的更新简历，并立即申请

需要进行安全检查-因此，可以考虑s。请直接在Word简历中单击“单击此处申请”以申请

期待收到您的简历，并与您更详细地讨论该职位。

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期待收到您的简历

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