紐西蘭的稅收監管機構將加密貨幣費用合法化

根據紐西蘭最新的官方稅務信息公告，從2019年9月1日開始，加密的工資現在在該國境內是合法的。通過合法化，公司現在可以用加密貨幣支付僱員的工資。

過去對加密貨幣和區塊鏈技術並不十分友好，因為犯罪分子不斷威脅著劫持不斷增長的加密貨幣行業的前景。許多洗錢案例，網路犯罪和極不穩定的市場似乎使比特幣（BTC）等加密貨幣遠離主流系統。

但是，儘管存在所有這些因素，許多國家仍然準備將區塊鏈和加密貨幣整合到他們的系統中，當然還有在適當的法規和受控環境下。確實，加密貨幣直接影響這些系統內的交易和交易，但事情總比沒有好。

這一次，加密貨幣合法化的消息來自紐西蘭，根據紐西蘭稅務監管機構 – 稅務局（IRD）公布的信息，公司有權以加密貨幣向僱員支付費用。該決定將於2019年9月1日起實施。

紐西蘭稅務局最近於8月7日星期三發布了稅務信息通訊。它特別指出了1994年稅收管理法案中關於91D新決定的細節，該法案規定，只要服務在僱傭合約的管轄範圍內，僱員可以選擇以加密貨幣資產的形式獲得其工資，固定金額的付款並發展為員工薪水的常規部分。

裁決強調的另一件事是用於此目的的加密的可行性。根據修正案，用於支付僱員的加密貨幣資產必須可以換取法定貨幣。換句話說，付款必須作為收款人的貨幣或「加密貨幣資產的價值與一種或多種法定貨幣掛鉤」。

此外，該決定僅適用於工資收入者，包括為常規服務，傭金和額外福利支付的任何款項。這意味著自營職業者不會成為新提案的一部分。就稅收而言，以加密貨幣資產支付的工資被視為收入付款，稱為PAYE（按收入支付），由僱主扣除並轉移到稅務部門。

加密貨幣正在走向主流

所有這一切都意味著加密貨幣正在慢慢地進入主流系統，就像它們應該的那樣。除此之外，紐西蘭現在是加密貨幣法規和稅收的國家之一，以更好地防止濫用虛擬貨幣一勞永逸。將加密貨幣資產合法化作為該國的工資，或許可以將加密貨幣及其所有者納入問責制度並減少逃稅。

從員工的角度來看，裁決有其優點和缺點。最大的職業選手可能是繞過昂貴的跨境支付給員工。但相比之下，在加密貨幣或任何其他數字資產中獲得報酬的想法可能還不完全現實。

加密貨幣市場仍然非常不穩定。例如，比特幣通常在24小時內波動約5％。牢記這一點，每個人都無法獲得加密的工資，並擔心它們會降低價值。